Skickliga, engagerade och värdefulla medarbetare kan vara svåra att hitta, så ett bra företag bör göra allt som står i deras makt för att behålla de anställda på företaget. Kompetenta medarbetare håller medarbetarna nöjda, vilket vanligtvis resulterar i en bättre produkt eller tjänst som också gör kunderna nöjda.
Globoforce, en världsomspännande ledare inom humankapitalhantering och mjukvarulösningar, erbjuder en gratis vitbok med titeln "Keep Your Talent from Walking Out" som erbjuder statistik och råd för att hjälpa dig att öka antalet anställda och hålla anställda (och kunder) nöjda.
Fullständig beskrivning av vitboken -
"Få din talang från att gå ut"
Bekämpa stigande slutfrekvenser genom att hålla fast vid de anställda du värdesätter mest.
Personalomsättningen är dyr och kan vara katastrofal för saker som moral och kundservicekvalitet. Ingen vill se sin topptalang gå ut genom dörren. Men hur kan du hålla retentionen hög på ditt företag? Det här dokumentet erbjuder lite statistik och råd för att hjälpa dig att öka antalet anställda att behålla och hålla anställda (och kunder) nöjda.
Ladda ner och lär dig:
- Hur man beräknar kostnaden för din omsättning
- 7 anledningar till att anställda verkligen slutar sina jobb
- Hur man bygger en kultur anställda vill inte lämna
– Klicka här för att ladda ner den kostnadsfria vitboken